Unité
de Coordination
des Projets
Le mot du Coordonnateur National
Bienvenu sur le site de l’Unité
de Coordination des Projet
(UCP)
L’UCP-Santé a pour mission d’assurer une gestion rigoureuse, transparente et efficiente des projets financés par nos partenaires techniques et financiers, au service du renforcement du système de santé et de l’amélioration durable du bien-être de la population malgache.
Ce site se veut une plateforme d’information, de redevabilité et de partage, illustrant notre engagement commun en faveur de la performance, de l’innovation et de la bonne gouvernance publique.
Au service des communautés
Des ressources
transformées en actions concrètes
Repères essentiels
L’impact
de l’UCP
en chiffre
+ 3K
Agents communautaires formés à la Prise en Charge Intégrées des Maladies de l’Enfant
+ 5M
Bénéficiaires couverts par le système de gratuité via voucher.
8
Centrales de Production d’oxygène médical opérationnelles
855
Agents Communautaitres-Relais Communautaires bénéficiaires d’Activités Génératrices de Revenus (AGR) dans la région de Vakinankaratra
+ 1K CSB
dotés en matériels et équipements médicaux
6
Instituts de Formation InterRégionaux des Paramédicaux (IFIRP) réhabilités
Des financements / projets au cœur de l’action
Des valeurs Sures
Des engagements au service de la santé publique
La loyauté envers l’institution et ses missions constitue un fondement essentiel de l’engagement professionnel. Elle s’accompagne d’une volonté constante de promouvoir l’équité dans les décisions et les actions. L’UCP agit dans l’intérêt général, sans favoritisme.
La prudence est essentielle dans la gestion des ressources et des décisions stratégiques. Elle implique rigueur, discernement et anticipation des risques. Chaque action est menée dans le respect des cadres réglementaires et des bonnes pratiques.
Être employé de l’UCP implique une responsabilité morale et professionnelle. Chaque fonction est exercée avec dignité, exemplarité et sens du service public. L’honneur se reflète dans le comportement et l’engagement quotidien.
L’intégrité guide chaque action des employés de l’UCP. Elle se traduit par l’honnêteté, l’impartialité et le respect strict des règles et procédures. Elle garantit la confiance des partenaires et des bénéficiaires.
La transparence assure une gestion claire et accessible des ressources et des informations. Elle renforce la confiance des partenaires et des citoyens. Chaque décision et chaque action sont menées dans un esprit d’ouverture et de redevabilité.
L’UCP s’engage à rendre compte de ses actions, de ses résultats et de l’utilisation des ressources mobilisées. Cette responsabilité garantit la crédibilité et la performance des projets. Elle contribue à une culture d’amélioration continue et d’impact mesurable.
La loyauté et la recherche d’équité
La prudence dans l’exercice des fonctionsen tant que employé de l’UCP
L’honneur rattaché aux fonctionsd’employé de l’UCP
L’intégrité des employés
La transparence
L’obligation de rendre compte
A LA UNE
Actualités
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Ensemble pour une santé publique optimale
Nos opportunités
L’UCP met à disposition des acteurs publics et privés
des opportunités de collaboration dans le cadre de la mise en œuvre de ses projets.
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